Оперативная информация о важных изменениях появляется в системе КонсультантПлюс несколько раз в день – ее вы найдете в новостях и напоми-наниях. Самые последние и наиболее важные новости размещены на старто-вой странице. Минцифры передаст информацию в Минобороны до 2 марта. С 1 апреля по 15 июля призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке. Чиновники напомнили о критериях для включения специалистов в списки: российское гражданство, мужской пол.
Срочные трудовые договоры с руководителями: Минтруд предложил поправки
Если сотрудник выполняет норму труда, работодатель обязан платить ему зарплату не менее федерального МРОТ. При этом размер региональных МРОТ может отличаться от размера федерального. Новые сотрудники ждут вас на Работе. Подробности акции — по ссылке. Ранее верхней планкой был возраст 27 лет. Также мужчин до 30 лет могут направить на альтернативную военную службу.
Уже известно, например, следующее: может потребоваться привести численность работников-иностранцев в соответствие с их допустимой долей в отрасли; повторное обязательное психиатрическое освидетельствование смогут пройти граждане, чье состояние улучшилось; вступит в силу национальный стандарт для тех, кто хочет применять или уже применяет принципы ориентированности на человека; повысят предельный возраст отсрочки от армии для ИТ-специалистов. Заранее подготовиться к этим и другим наиболее важным изменениям, а также отследить появление новых поможет наш обзор.
В КонсультантПлюс есть также профили для бухгалтера «Бухгалтерия и кадры» , юриста «Юрист» , кадровика «Кадры» , специалиста по закупкам «Специалист по закупкам» и др. Каждый профиль — это своя стартовая страница, новости, видеосеминары, специальные подсказки и результаты поиска, настроенные под задачи конкретного специалиста организации. Профиль легко выбрать на стартовой странице системы.
Подробнее об изменениях читайте в обзоре. Документы: Федеральный закон от 22. В частности, тот описал в ней подробно погашенные дисциплинарные взыскания, а поощрения не раскрыл. По мнению сотрудника, это мешало устроиться на другую работу.
Он обратился в суд, чтобы организация выдала новую характеристику. Мнения двух инстанций разделились. Кассация разобралась в деле и не увидела в действиях организации нарушений. Требований к форме и содержанию характеристики нет. То, что сотрудник не согласился с ее содержанием, не служит основанием для признания документа недействительным. Работодатель вправе оценивать его личные и профессиональные качества, основываясь на фактах трудовой деятельности. Организация указала в характеристике достоверную информацию.
КонсультантПлюс для кадрового специалиста
КонсультантПлюс, Ваш Консультант, Кадровику. Содержание статьи. (для специалистов по кадрам, руководителей, бухгалтеров, занимающихся кадровой работой коммерческих и бюджетных организаций, вне зависимости от применяемого режима налогообложения). А вместе с ним – правила для отсрочек. Например, для ИТ-специалистов. Также будут поэтапно повышать возраст пребывания в запасе и установят случаи приостановления пребывания гражданина в резерве. Информация с сайта Е-ДОСЬЕ () Отсканируй чтобы перейти на страницу-источник. "КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам". Скачать документ целиком в формате PDF. Каталог комплектов КонсультантПлюс с технологическими характеристиками. Онлайн-заявка на прайс-лист. Возможность заказать демоверсию программы. Обзоры изменений законодательства, запись на семинары и другие услуги.
Обзор изменений в 2024 году для кадровика: новое в трудовом законодательстве и охране труда
Специалисты бюджетных организаций найдут в КонсультантПлюс ответы на возникающие в работе вопросы — бухучет и бюджетный учет, расчеты с работниками по зарплате, пособия и отпуска, реализация продукции и услуг и многое другое. Специалисту по кадрам. 6 марта. 11:00-12:30. три продукта "Позиции судов по спорным вопросам" - по гражданскому праву, арбитражному процессу, деятельности бюджетных организаций, новая система "Изменения по кадрам (бюджетные организации)" и др. Существенно расширена тематика.
Обзор изменений в 2024 году для кадровика: новое в трудовом законодательстве и охране труда
В КонсультантПлюс есть также профили для бухгалтера («Бухгалтерия и кадры»), юриста («Юрист»), кадровика («Кадры»), специалиста по закупкам («Специалист по закупкам») и др. Каждый профиль – это своя стартовая страница, новости, видеосеминары. Нижегородский центр КонсультантПлюс. 8-800-707-11-11. Заказать звонок. На сайте представлены образцы документов, пошаговые инструкции для кадровой работы, статьи и книги по кадровому делу, письма Роструда, бесплатная газета 2024. КонсультантПлюс, Ваш Консультант, Кадровику.
Новый продукт "Изменения по кадрам (бюджетные организации)" в Системе КонсультантПлюс
‒ Выберите закон АПК РФ ГК РФ ГПК РФ КАС РФ ЖК РФ ЗК РФ КоАП РФ НК РФ СК РФ ТК РФ УИК РФ УК РФ УПК РФ Бюджетный кодекс Градостроительный кодекс Лесной кодекс Таможенный кодекс Водный кодекс Кодекс внутр. водного транспорта Воздушный кодекс. Актуальные новости для кадровиков: законопроекты, изменения в трудовом законодательстве, разъяснения чиновников и экспертов, подсказки по работе, важные даты и всё, что пригодится в кадровой работе. Новости законодательства для бухгалтера. На стартовой странице системы размещены и прямые ссылки на важные для кадровых специалистов "Путеводитель по кадровым вопросам" и "Путеводитель по трудовым спорам". В новом профиле появились новости для кадровых специалистов.
Кадровику и работодателю на заметку: изменения в трудовом законодательстве с 1 января 2024 года
- КонсультантПлюс для Кадрового работника
- Популярные материалы портала для кадровиков:
- Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ
- Купить Консультант Плюс для кадровика
Наши новости
Программа вебинара: 1. Требования к работе с сотрудниками в условиях пандемии. Требование вакцинации и недопуск к работе; 2. Электронные трудовые книжки — что нового?
Работодатели должны будут предоставить сотрудникам в феврале дополнительный день отдыха. Также у сотрудников будет один сокращенный рабочий день. Производственный календарь в статье поможет не запутаться и правильно установить рабочую норму. По своим каналам мы выяснили, что ФНС стала пристальнее контролировать сделки с самозанятыми. Смотрите, для кого продлят возраст для военной службы.
Предельные размеры пособий по беременности и родам, уходу за ребенком, травме и других пособий в 2024 году смотрите в справочнике в Системе Главбух.
Разъяснили, что можно передавать полномочия руководителя другому лицу, чтобы оно подписывало книги или журналы учета трудовых книжек, их бланков и вкладышей. Подсказали, что если в списке программ для работ повышенной опасности нет той, по которой провели обучение, то информацию в реестр обученных лиц передавать пока не требуют. Проект принят в первом чтении.
В качестве инструмента для решения практических вопросов будет использоваться система КонсультантПлюс. Ближайшие семинары-тренинги по данной теме состоятся: 25 мая с 10.
Сыктывкаре — по телефону: 8212 29-15-51 с 9:00 до 17:00 в рабочие дни; через специалиста, сопровождающего справочные правовые системы КонсультантПлюс в Вашей организации; по электронной почте st consultantkomi. Регистрация обязательна!
Главные темы месяца
- Хочешь пробный доступ?
- СПЕЦИАЛИСТУ ПО КАДРАМ - ООО "полное ПРАВО"
- Последние изменения в трудовом законодательстве 2023-2024
- Консультант Плюс кадровику | Купить в ООО «М-СТАЙЛ»
Что ждет в 2024 году кадровика
Новый Информационный Банк построен по аналогии с другими путеводителями в Системе КонсультантПлюс и содержит пошаговые инструкции действий, практические примеры, все необходимые формы документов по кадровому делопроизводству, образцы их заполнения. На стартовой странице системы размещены и прямые ссылки на важные для кадровых специалистов "Путеводитель по кадровым вопросам" и "Путеводитель по трудовым спорам". В новом профиле появились новости для кадровых специалистов. Выбери свой КонсультантПлюс. 2024 год начался с важных изменений в трудовом законодательстве. Рассмотрим основные поправки и нововведения, о которых важно помнить предпринимателям и специалистам по работе с персоналом. Компания "КонсультантПлюс" выпустила новый продукт "Изменения по кадрам (бюджетные организации)". Он создан для специалистов по кадрам и охране труда и поможет: быстро понять, что изменилось в регулировании по кадровым вопросам для бюджетных организаций.
Особенности кадрового путеводителя КонсультантПлюс
- Последние новинки КонсультантПлюс
- СПЕЦИАЛИСТУ ПО КАДРАМ - ООО "полное ПРАВО"
- СПЕЦИАЛИСТУ ПО КАДРАМ - ООО "полное ПРАВО"
- Новый профиль «Специалист по охране труда» в системе КонсультантПлюс - ООО "ДАТА"